Reconocerán a empresas responsables
El Gobierno de la Ciudad de México entregará distintivos a las empresas que demuestren ser responsables.
Jonás López |
La Secretaría del Trabajo y Fomento al Empleo (STyFE) entregará los distintivos a aquellas empresas que destaquen en las categorías trabajo digno e incluyente, igualdad entre mujeres y hombres y corresponsabilidad de cuidados.
Las empresas que obtengan los distintivos de buenas prácticas podrán utilizar los logotipos en sus establecimientos.
Este lunes la STyFE lanzó la convocatoria para las empresas interesadas en obtener los distintivos.
Deberán demostrar que en sus centros laborales se promueven ambientes libres de discriminación, violencia, hostigamiento o acoso sexual y que se incluye a grupos de atención prioritaria como comunidad LGBTTTQ+, personas con discapacidad, jóvenes, adultos mayores, migrantes, entre otros.
O que implementan acciones orientadas a fomentar la corresponsabilidad en las tareas de los cuidados como horarios flexibles, licencias de maternidad y paternidad, trabajo remoto, servicios y apoyo para el cuidado de los dependientes, entre otros.
La jefa de Gobierno, Clara Brugada, encabezó el lanzamiento de la convocatoria y destacó que los distintivos buscan reconocer a las empresas que hacen más acciones que las que mandata la ley para darle bienestar a sus trabajadores.
Son tres distintivos que hacemos esta gran convocatoria para que las empresas pues además de cumplir la ley hacen un esfuerzo mayor y reconocen a empresas que han decidido hacer del respeto de los derechos laborales, la inclusión, la igualdad y el cuidado una forma de ser y trabajar, ese esfuerzo que hacen las empresas, que tiene un beneficio directo a la sociedad, pero empezando por sus trabajadores, por su ambiente de trabajo, es el que queremos reconocer y darlo a conocer públicamente qué empresas pueden ganar estos distintivos para que sean conocidos y por qué”, expresó.
Será en septiembre cuando se realice la premiación de las empresas que obtuvieron los distintivos.
FUENTE: EXCELSIOR
