REFUERZAN EXPORTACIÓN DE MANO DE OBRA AGRÍCOLA A CANADÁ
La consolidación del programa de Trabajadores Agrícolas Temporales (PTAT) México-Canadá. Respecto al éxodo legal de jornaleros tlaxcaltecas hacia granjas canadienses, la STyC reportó que un total de 1,382 personas ya han sido canalizadas de forma activa en lo que va del año. El padrón actual registra a 750 trabajadores nominales (con contratos recurrentes), proyectando una meta total de 1,637 plazas asignadas para este ciclo anual, por lo que restan cerca de 300 vacantes por gestionar para las próximas semanas
Por: Isabel Polvo
El titular de la Secretaría de Trabajo y Competitividad (STyC), Noé Altamirano Islas, presentó el balance operativo de las estrategias de movilidad laboral internacional y los esquemas de inclusión para sectores históricamente discriminados al corte del primer semestre de 2026.
Destacó la consolidación del programa de Trabajadores Agrícolas Temporales (PTAT) México-Canadá. Respecto al éxodo legal de jornaleros tlaxcaltecas hacia granjas canadienses, la STyC reportó que un total de 1,382 personas ya han sido canalizadas de forma activa en lo que va del año. El padrón actual registra a 750 trabajadores nominales (con contratos recurrentes), proyectando una meta total de 1,637 plazas asignadas para este ciclo anual, por lo que restan cerca de 300 vacantes por gestionar para las próximas semanas.
«Al corte de junio tenemos a 1,382 personas que se han canalizado ya hacia Canadá. Tenemos nuestra base de datos de los que están registrados, a 750 personas y para este año tenemos ya asignado, es decir, que estamos esperando contrato y que están saliendo durante todo este año o van a estar saliendo 1,637 personas. Todavía nos faltan alrededor de unas 300 personas por canalizar en este tiempo».
El programa de movilidad laboral internacional dirigido a trabajadores del campo mantiene activa su convocatoria para vincular a jornaleros agrícolas, peones y campesinos de la entidad con oportunidades de empleo formal en el extranjero, informaron autoridades laborales.
El esquema de vinculación contempla periodos de contratación flexibles que van desde un mínimo de 6 semanas hasta un máximo de 8 meses de estancia legal en Canadá. Entre los principales destinos canadienses a los que son canalizados las y los trabajadores mexicanos se encuentran las provincias de Ontario, Columbia Británica y Alberta, además de otras regiones con alta demanda de mano de obra calificada en el sector primario.
«Es importante que ustedes sepan que el tiempo de la contratación es alrededor de 6 semanas y máximo 8 meses el que está en Canadá. Con diferentes destinos que se van las personas trabajadoras a Canadá. En cultivos tiene que ver con el tema de las frutas, plantas de ornato, árboles maderables como los árboles de tabaco y algunos otros eh cultivos».
De acuerdo con los lineamientos del programa, los sectores productivos disponibles abarcan una amplia variedad de cultivos especializados, entre los que destacan la producción de durazno y diversos tipos de frutas, el manejo de plantas de ornato, el cuidado de árboles maderables incluyendo especies como el árbol de la vida—, así como la cosecha de tabaco, entre otros.
El programa está diseñado específicamente para personas con perfil de jornalero, peón o campesino, requiriendo de manera obligatoria que los aspirantes posean conocimientos previos, experiencia comprobable en actividades del campo y la aptitud física necesaria para incorporarse de manera inmediata a las labores agrícolas en el país norteamericano.
