Un desafío reducir los altos niveles de informalidad: STyC
– De acuerdo a cifras del INEGI superan el 70% de la población ocupada en este 2025.
– Las autoridades esperan que los programas de capacitación y apoyo a emprendedores ayuden a mejorar las condiciones laborales
Isabel Polvo
El secretario del Trabajo y Competitividad (STyC), Noé Altamirano Islas, admitió que Tlaxcala enfrenta un gran desafío para reducir su alta tasa de informalidad laboral, que, según el Instituto Nacional de Estadística y Geografía en México (INEGI), supera el 70 por ciento de la población ocupada en 2025. Aunque el gobierno defiende que se están creando empleos, el reto es que estos sean formales y dignos.
El funcionario de la Secretaría del Trabajo reconoció que la informalidad es un fenómeno complejo, influenciado por factores como la economía global y los aranceles. Sin embargo, enfatizó que la meta del gobierno de Tlaxcala no se limita a crear puestos de trabajo, sino que se esfuerza por garantizar que estos sean seguros y con pleno respeto a los derechos laborales, externó durante una presentación en los denominados «Diálogos circulares».
“Quiero decirles que es un fenómeno, sobre todo el mercado laboral es muy dinámico y esto se debe principalmente a dos temas cruciales, por un lado, los efectos macroeconómicos que está viviendo el país y otros países, y por el tema de los aranceles; y eso hace que muchas personas también busquen una fuente de ingresos inmediata. Pero, aunado a todo esto, ha habido un trabajo muy importante sobre todo en el bienestar laboral de las y los trabajadores del estado de Tlaxcala”.
Para lograrlo, la Secretaría del Trabajo y Competitividad ha implementado varias estrategias, entre ellas ha realizado cuatro mil 500 inspecciones laborales para verificar el cumplimiento de las normativas de seguridad y prestaciones.
Así también impulsa un ciclo de cinco talleres gratuitos en temas como metodologías ágiles, ventas digitales y uso de tecnologías, beneficiando a 170 personas.
El funcionario también defendió los avances en la entidad en otras áreas como la creación de empleos en más de 17 mil empleos en un año, los cuales están registrados ante el IMSS; incluso las condiciones críticas de ocupación con salarios bajos, jornadas excesivas y sin pago justo disminuyeron del 48.5 al 42.4 por ciento.
“Si hablamos de los últimos datos que también presentó el INEGI que tiene que ver con las unidades económicas formales e informales sobre todo en el tema de valor agregado censal bruto, la formalidad representa el 92.3%, mientras que la informalidad es solo del 7.7%”.
Altamirano Islas, señaló como relevante que en la actualidad más Tlaxcaltecas cuenten con un empleo, “pero seguimos con este reto que estamos cada vez más fortaleciendo, para que el empleo sea cada vez más formal.
Aunque no hay un plazo fijo para revertir la informalidad, las autoridades esperan que los programas de capacitación y apoyo a emprendedores ayuden a mejorar las estadísticas.
A pesar de estos esfuerzos, la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del INEGI para el segundo trimestre de 2025 muestra un incremento en la tasa de informalidad, que se ubicó en 72.2 por ciento, un aumento de 3.1 por ciento respecto al 69.1 por ciento del mismo período en 2024.
