80% de empresas cerró negociaciones de incremento salarial; osciló entre el 5 y 8 %
Las mejores negociaciones se obtuvieron en empresas de la industria de autopartes, a pesar de la incertidumbre arancelaria
Isabel Polvo
Las negociaciones salariales en Tlaxcala han concluido con incrementos que oscilaron entre el 5 y el 8 por ciento en el 80 por ciento de las empresas de la entidad, informó Eduardo Vázquez Martínez, dirigente de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC).
Vázquez Martínez destacó que las mejores negociaciones se obtuvieron en empresas de la industria de autopartes, a pesar de la incertidumbre actual que rodea al sector.
“En el 80 por ciento % de las empresas ya cerramos las negociaciones, obtuvimos incrementos que oscilaron entre el 5 y el 8%. Las mejores negociaciones se obtuvieron en empresas de la industria de autopartes a pesar de la situación de incertidumbre que se vive en este momento (por el tema de aranceles”.
Recordar que México de acuerdo a lo anunciado por el presidente de EU, onld Trump, se asumió el 25 por ciento de aranceles de todos los bienes que estén fuera del T-MEC, en su momento la presidenta de México Claudia Sheinbaum indicó que para los sectores como el automotriz existe un dialogo pemanente con el pais vecino.
El líder sindical expresó su confianza en que se encontrará un punto de equilibrio, esperando que la calidad y capacitación de la mano de obra mexicana generen beneficios a mediano plazo.
Sin embargo, Vázquez señaló que las próximas semanas y meses se perfilan con un crecimiento moderado en los volúmenes de producción, aunque mantiene la esperanza de una pronta recuperación.
En otro orden de ideas, el dirigente de la CROC abordó la situación de los trabajadores no afiliados a ninguna organización sindical. Según datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), de los 22 millones de afiliados, aproximadamente 6.5 millones han renovado su contrato colectivo y ratificado su militancia sindical. Esto significa que alrededor de 15 millones de trabajadores con seguridad social no están actualmente afiliados a un sindicato.
“Por eso es muy importante generar conciencia de que organizados podemos acceder a nuestros derechos como seguro social, Infonavit, Afore, prestaciones del contrato colectivo de lo que se gana. Por eso la campaña que estamos haciendo para que se afilien a un sindicato, al que ellos quieran, pero que se organicen”, externó.
